岗位要求:
1、负责电梯维修管理工作,确保所辖系统设备的安全运行,定期组织检查;
2、及时组织设备检修,浮现隐患及时处理,做好技术把关,保证设备处于优良的技术状态;
3、负责制定所辖系统的运营方案;
4、做好技术档案管理工作,督促下属做好设备检修、故障处理、零部件更换记录;
5、能够独立开展部门的维保业务及维保签订谈判;
专业技能:熟悉维修、保养和管理专业知识,能对员工进行岗位制度、业务技能等方面的培训,具有独立开展工作的能力。
工作经验:具有从事维护保养三年以上工作经验。
薪酬待遇面议。
河北申龙电梯有限公司 ,成立于2008年4月隶属于苏州市申龙电梯有限公司全资子公司河北分公司,主要负责河北省及周边地区的电梯销售、安装、维保、配件等业务。
苏州市申龙电梯有限公司创建于20世纪90年代初,是一家集制造、销售、安装、服务于一体的现代化专业电梯生产企业,是国内最具规模的电梯企业之一。公司占地面积21万多平方米,建筑面积达7万平方米,有近千人的高素质员工队伍,并拥有世界最先进的板金柔性生产线以及多工位数控冲床、激光切割机、焊接机器人、数控折板机等现代化先进设备。其2.2万平方米的大型扶梯总装车间,拥有12条自动扶梯、人行道流水作业工装线,两条先进的扶梯总装工装,其单一车间年产能力达6000台自动扶梯与人行道;另近2万平方米的电梯生产车间,配备了各类先进的数控板金设备,其年生产能力达10000台各种系列电梯。
公司拥有强大的电、扶梯设计队伍,以及一支精良的安装技术员工队伍,公司在发展中不断引进国内外先进技术的基础上,积极吸收、消化、自主研发、不断创新,促进全面发展。04年公司引进德国技术,与德国WIPO电梯控制技术有限公司合作成立“中德合作申龙电梯控制技术研发中心”;09年4月,公司与苏州科技学院合作,成立了电梯工程技术研究中心。至今,申龙电梯产品的技术性能跻身于世界电梯制造先进水平行列。
公司积极引进人才,为企业注入新的活力,吸收先进企业管理制度,善于总结自身的缺点,结合自身的优势及当今政府给予的各种优惠政策不断发展自己。同时通过培训提高员工的素质,增强员工的专业技能,从而使企业核心竞争力更加强大,为企业的健康发展奠定扎实的基础。以先进的技术与科学的管理保障企业的高效运行。
职位名称 | 公司名称 | 招聘人数 | 工作地区 | 学历要求 | 性别 | 更新日期 |
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